{"id":47832,"date":"2021-09-16T10:49:43","date_gmt":"2021-09-16T10:49:43","guid":{"rendered":"https:\/\/www.accuratereviews.com\/?page_id=47832"},"modified":"2021-09-16T10:49:43","modified_gmt":"2021-09-16T10:49:43","slug":"avature-recensione","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.accuratereviews.com\/it\/piattaforme-marketing-recruiting\/avature-recensione\/","title":{"rendered":"Avature"},"content":{"rendered":"<p><strong>Avature<\/strong> \u00e8 un <strong>sistema di monitoraggio dei candidati (ATS)<\/strong> che pu\u00f2 essere configurato per le societ\u00e0 di reclutamento per gestire le informazioni, la formazione e le assunzioni dei candidati.\u00a0La funzione di pianificazione delle interviste aiuta i reclutatori a gestire il flusso di lavoro fissando appuntamenti utilizzando il calendario. Questo strumento consente ai responsabili delle assunzioni di prenotare fasce orarie e condividere i dettagli del colloquio con i rispettivi candidati tramite email.\u00a0Include strumenti di screening e valutazione che consentono agli utenti di raccogliere feedback dai responsabili delle assunzioni e creare profili di valutazione per i candidati. La soluzione aiuta anche nell&#8217;invio di lettere di offerta di lavoro generate automaticamente ai candidati selezionati.<\/p>\n<h2>AVANTURE &#8211; TUTORIAL<\/h2>\n<p>Ecco un tutorial in cui illustra i principali strumenti di questo <strong>software di marketing per reclutamento<\/strong>:<\/p>\n<div id=\"fluid-wrapper-counter-1\" class=\"g1-fluid-wrapper \" style=\"width:686px;\">\n<div style=\"padding-bottom:56.268221574344%;\"><iframe loading=\"lazy\" title=\"Why Avature?\" width=\"686\" height=\"386\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/zhkyUvTlY_Q?feature=oembed&amp;wmode=transparent&amp;autohide=1&amp;autoplay=0&amp;disablekb=0&amp;fs=1&amp;loop=0&amp;enablejsapi=1&amp;rel=0&amp;controls=2&amp;showinfo=0&amp;wmode=transparent&amp;autohide=2&amp;autoplay=0&amp;disablekb=0&amp;fs=1&amp;loop=0&amp;enablejsapi=1&amp;rel=0&amp;controls=2&amp;showinfo=1\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture\" allowfullscreen><\/iframe><\/div>\n<\/div>\n<h3>AVANTURE &#8211; CARATTERISTICHE<\/h3>\n<ul>\n<li><strong>Pagine di destinazione e piccoli siti personalizzabili:<\/strong> altamente configurabili e ottimizzati per dispositivi mobili, le pagine di destinazione e i siti della soluzione ti consentono di promuovere il tuo marchio datore di lavoro e fornire contenuti mirati per tutte le tue iniziative di reclutamento, come operai, stage e dirigenti<\/li>\n<li><strong>Marketing via email:<\/strong> ti consente di creare, condividere, riutilizzare e gestire una libreria di modelli di email completamente personalizzati. Combina la potente segmentazione del pubblico e i test A\/B, nonch\u00e9 le percentuali di apertura, clic e annullamento dell&#8217;iscrizione ti consentono di comprendere appieno quale tipo di messaggistica funziona meglio per ciascuno dei tuoi segmenti<\/li>\n<li><strong>Portata social<\/strong>: puoi aumentare l&#8217;esposizione delle tue campagne pubblicando le tue landing page e le offerte di lavoro sui social media, inclusi Facebook, Twitter e LinkedIn, o anche incorporando i tuoi siti nella pagina Facebook aziendale. Puoi quindi tenere traccia delle visite e delle registrazioni provenienti da ciascuno dei tuoi post tramite l&#8217;analisi della campagna integrata<\/li>\n<li><strong>Programmazione semplificata<\/strong>: semplifica il processo di pianificazione dei colloqui, che richiede molto tempo, e migliora l&#8217;efficienza del tuo team con le funzionalit\u00e0 di pianificazione automatica. Offri agli studenti la visibilit\u00e0 e la comodit\u00e0 di selezionare il momento ideale per il colloquio comodamente da casa su un sito web di reclutamento del campus completamente personalizzabile e ottimizzato per dispositivi mobili. Consenti ai reclutatori di dedicare meno tempo a coordinare i programmi e concentrarsi invece su attivit\u00e0 strategiche per il tuo team.<\/li>\n<\/ul>\n<h4>LE RECENSIONI DEGLI UTENTI<\/h4>\n<p class=\"font-weight-bold mb-1 d-flex align-items-center\"><strong>Jason R.&#8221;Facile da usare con potenti capacit\u00e0 di personalizzazione e configurazione&#8221;<\/strong><\/p>\n<p><strong>Commenti: <\/strong>Nel complesso, \u00e8 stata un&#8217;ottima esperienza di collaborazione con il team di Avature, in particolare durante le implementazioni. I nostri specialisti di soluzioni hanno aiutato con idee creative ai nostri problemi aziendali unici. Una volta che siamo passati al nostro team account, i tempi di risposta sono stati ritardati e le richieste di modifica hanno impiegato molto pi\u00f9 tempo del previsto per essere risolte.<\/p>\n<p><strong>Pro: <\/strong>In qualit\u00e0 di amministratore di sistema, le opzioni e le capacit\u00e0 sono infinite. Un amministratore esperto pu\u00f2 configurare un flusso di lavoro, moduli, email, set di dati e altro. I flussi di lavoro, sia nell&#8217;ATS che nel CRM, possono essere personalizzati per ciascuna delle nostre esigenze aziendali uniche.<\/p>\n<p><strong>Contro: <\/strong>Mancano l&#8217;intelligenza artificiale e le funzionalit\u00e0 di automazione avanzate. Gli strumenti sono sulla tabella di marcia, ma rispetto ai concorrenti sono indietro. In qualit\u00e0 di amministratore, l&#8217;impossibilit\u00e0 di riassegnare o correggere gli ID schema \u00e8 frustrante, dato che abbiamo pi\u00f9 punti di integrazione con altri sistemi.<\/p>\n<p class=\"font-weight-bold mb-1 d-flex align-items-center\"><strong>Jason H.&#8221;Adoro Avature&#8221;<\/strong><\/p>\n<p><strong>Commenti: <\/strong>Adoro Avature, vorrei solo che si spostasse su un modello in cui l&#8217;utente fa tutto il lavoro di configurazione<\/p>\n<p><strong>Pro: <\/strong>Amo la personalizzazione del software. Mi piace che la mia azienda possa fare la maggior parte del lavoro da sola senza dover aspettare che Avature si configuri.<\/p>\n<p><strong>Contro: <\/strong>Che non riesco a configurare tutto. E il tempo di coda per completare un progetto \u00e8 molto scomodo.<\/p>\n<p class=\"font-weight-bold mb-1 d-flex align-items-center\"><strong>Rebecca R.&#8221;Il miglior ATS che abbia mai usato!&#8221;<\/strong><\/p>\n<p><strong>Commenti: <\/strong>Avature ha cos\u00ec tanto da offrire nel collegamento di pi\u00f9 sistemi: so che un grosso problema ma sta cercando di garantire l&#8217;efficienza in tutto ci\u00f2 che facciamo e Avature ci aiuta davvero a farlo risparmiando tempo e fatica .<\/p>\n<p><strong>Pro: <\/strong>Avature \u00e8 probabilmente l&#8217;ATS pi\u00f9 onnicomprensivo che ho avuto l&#8217;opportunit\u00e0 di utilizzare durante il mio tempo nel reclutamento. Le funzionalit\u00e0 sono cos\u00ec vaste e personalizzabili che \u00e8 facile impostare dashboard e report in un modo che consentir\u00e0 al tuo team di lavorare fuori dal sistema in quasi tutte le funzionalit\u00e0 di cui potresti aver bisogno.<\/p>\n<p><strong>Contro: <\/strong>Avature non \u00e8 affatto facile da usare. \u00c8 necessaria una formazione approfondita per apprendere come creare elenchi e report, nonch\u00e9 come accedere in generale a molte funzioni di base. Una volta che impari tutto, diventa un sistema incredibilmente intuitivo! Ma arrivarci \u00e8 difficile e richiede molto tempo.<\/p>\n<div class=\"ml-4 pl-4 border-left border-left__dotted i18n-translation_vendor_container\" data-translation-id=\"2616469\" data-translation-vendor-target=\"original\">\n<div class=\"d-flex flex-wrap flex-md-nowrap align-items-center\">\n<h4 class=\"h5 font-weight-bold\"><\/h4>\n<\/div>\n<\/div>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Avature \u00e8 un sistema di monitoraggio dei candidati (ATS) che pu\u00f2 essere configurato per le societ\u00e0 di reclutamento per gestire le informazioni, la formazione e le assunzioni dei candidati.\u00a0La funzione di pianificazione delle interviste aiuta i reclutatori a gestire il flusso di lavoro fissando appuntamenti utilizzando il calendario.<\/p>\n","protected":false},"author":16,"featured_media":47833,"parent":47455,"menu_order":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"g1_template_page_review_new.php","meta":{"_acf_changed":false,"cwp_meta_box_check":"Yes","cwp_rev_product_name":"","cwp_rev_product_image":"","wppr_links":[],"cwp_rev_price":"","wppr_options":[],"wppr_pros":[],"wppr_cons":[],"_monsterinsights_skip_tracking":false,"_monsterinsights_sitenote_active":false,"_monsterinsights_sitenote_note":"","_monsterinsights_sitenote_category":0,"footnotes":""},"categories":[11077],"tags":[11160,11107,11110,11093,11092,11091,11090],"features":[],"class_list":{"0":"post-47832","1":"page","2":"type-page","3":"status-publish","4":"has-post-thumbnail","6":"category-piattaforme-marketing-recruiting-cat","7":"tag-avature","8":"tag-gestione-reclutamento","9":"tag-piattaforma-marketing-recruiting","10":"tag-programma-marketing-recruiting","11":"tag-reclutamento","12":"tag-software-marketing-recruiting","13":"tag-soluzione-marketing-recruiting"},"wppr_data":{"cwp_meta_box_check":"Yes","cwp_rev_product_name":"","cwp_rev_product_image":"","cwp_image_link":"image","cwp_rev_price":"","wppr_rating":"0.00"},"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.4 - 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