Programmi per buste paga

I migliori software per la gestione delle buste paga del 2021

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    • SutiHR è una suite basata su cloud di applicazioni per le risorse umane (HR) che consente alle aziende di gestire la forza lavoro. Le caratteristiche principali includono il monitoraggio del personale, il libro paga, il tempo e le presenze, la revisione delle prestazioni, il self-service dei dipendenti e l’inserimento.

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    • Patriot Payroll creato dalla Patriot Software è una soluzione integrata per la gestione delle risorse umane (HR) e delle buste paga che aiuta a semplificare i diversi processi associati alla gestione dei pagamenti delle buste paga e delle dichiarazioni fiscali.

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    • ClickTime fornisce alle aziende e ai professionisti una solida e pluripremiata piattaforma di monitoraggio del tempo basata sul web che semplifica il modo in cui gestisci il tuo tempo, le tue spese e altre risorse. Semplice e facile da usare, la soluzione è dotata di una miriade di funzioni pratiche che lo rendono un’opzione di monitoraggio del tempo per tutti i tipi di utenti ed è accessibile tramite tutte le piattaforme e browser web.

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    • OnTheClock è una soluzione basata su cloud che aiuta le piccole imprese a tenere traccia dell’orario di lavoro dei dipendenti e a generare cartellini per le buste paga. Consente alle aziende di personalizzare i turni dei dipendenti, approvare le richieste PTO, registrare e controllare le posizioni e creare impostazioni predefinite per i gruppi. 

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    • Payroll Mate è un software per buste paga che si adatta alle esigenze di commercialisti, piccole e medie imprese (PMI), datori di lavoro agricoli, organizzazioni non profit, governi locali, scuole, datori di lavoro domestici e lavoratori autonomi. Si tratta di un programma completo che offre la possibilità di gestire e controllare le attività relative ai salari in modo tale da semplificare la rendicontazione, la tenuta dei registri, il calcolo delle tasse federali, statali e locali e i report.

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    • Paycor è una piattaforma per le risorse umane (HR) basata su cloud all-in-one che include strumenti per la gestione di reclutamento, onboarding, record dei dipendenti, orari e presenze, vantaggi, buste paga, conformità fiscale e altro ancora. La soluzione consente agli utenti di creare pianificazioni ricorrenti dei dipendenti, controllare la distribuzione e i costi del lavoro e gestire eventuali eccezioni, come avvisi sugli straordinari.

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    • Wagepoint è un sistema di gestione stipendi basato sul web intuitivo, facile da usare, ideale per le piccole imprese che cercano di rendere efficienti e conformi alle norme fiscali i propri sistemi di pagamento delle buste paga e dei fornitori.

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    • OnPay è una soluzione all-in-one per buste paga e risorse umane, basata su cloud, che si rivolge a piccole imprese, aziende in crescita e a ragionieri. Lavora per assicurare loro che tutto venga impostato correttamente, permettendo il pagamento delle buste paga in modo semplice e intuitivo, automatizzando le tasse e le dichiarazioni sui salari e offrendo promemoria e garanzia senza errori.

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    • Plooto è un sistema di gestione dei pagamenti online che si integra con i principali software di contabilità come Quickbooks e Xero per fornire automazione AP e AR end-to-end. I liberi professionisti e le piccole e medie imprese possono trarre vantaggio dal software in quanto consente loro di inviare fatture e di essere pagati velocemente con sicurezza a livello bancario.

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    • Personio è il software HR all-in-one per piccole e medie imprese da 10 a 2000 dipendenti. La soluzione include risorse umane, reclutamento e buste paga e supporta tutti i principali processi HR che sono fondamentali per il successo di ogni azienda. Più di 3.000 clienti in oltre 80 paesi utilizzano questa soluzione.

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    • QuickBooks Payroll è un software di contabilità online che si rivolge principalmente alle piccole imprese che hanno bisogno di automatizzare la gestione delle buste paga, delle spese, delle fatture e dei pagamenti. Tutti questi servizi sono raccolti in un’unica piattaforma semplice da usare e accurata, in grado di supportare 1,4 milioni di aziende nel calcolo degli stipendi e delle tasse per evitare eventuali sanzioni per ritardi o negligenza. 

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    • WebHR è una soluzione all-in-one basata su cloud, che funge da ponte tra la gestione delle risorse umane e la tecnologia dell’informazione. Il suo scopo principale è quello di automatizzare e semplificare tutte quelle attività che normalmente impegnano molto il team delle risorse umane di un’azienda, in modo tale da ottimizzare al meglio il loro lavoro e renderlo anche più efficace ed efficiente.

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    • BrightPay è una soluzione per le buste paga e la registrazione automatica che semplifica la gestione dei dipendenti. Il software sicuro, protetto e intuitivo per le buste paga riduce al minimo l’amministrazione delle personale aiutandoti a pagare i dipendenti, automatizzare i calcoli delle tasse e inviarli a HMRC.

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    • SurePayroll fornisce buste paga online e servizi completi a piccole imprese con sede negli Stati Uniti. Questo servizio di gestione stipendi include calcoli sui salari, detrazioni, presentazione e pagamento di imposte sui salari, deposito diretto e accesso dei dipendenti alle buste paga.

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    • WinTeam è una soluzione ERP (Enterprise Resource Planning) basata su cloud, che aiuta gli appaltatori di servizi di pulizia e sicurezza a gestire la produttività dei dipendenti e a gestire le operazioni finanziarie. Le funzionalità offerte sono il monitoraggio delle presenze, la definizione del budget, la riconciliazione bancaria, gli aggiornamenti in tempo reale, la pianificazione dei benefici e il reporting.

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    • Factorial è un software per i team delle risorse umane, sviluppato per migliorare la gestione dell’azienda velocizzando e automatizzando dei processi che normalmente richiedono un investimento in termini di tempo ed energie. Si tratta di una soluzione per la gestione delle buste paga costituito da un potente sistema di crittografia, ottimo per proteggere i dati e i documenti della tua azienda.

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    • APS Payroll è un sistema di gestione delle buste paga e delle risorse umane per l’organizzazione odierna. Fornisce scalabilità e strumenti estesi per gestire in modo efficiente la forza lavoro moderna. La piattaforma HR ospitata nel cloud vanta funzionalità flessibili e facili da usare per gestire tutti i processi e le attività relativi ai dipendenti.

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    • PayrollPanda è una soluzione per la gestione delle buste paga che permette a tutte le imprese di aumentare la loro produttività consentendo di risparmiare tempo e concentrarsi maggiormente sulla propria attività. L’obiettivo è offrire un accesso semplice e diretto al libro paga da qualsiasi dispositivo desktop ovunque e in qualsiasi momento.

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    • Workday HCM aiuta i manager e i team delle risorse umane ad acquisire maggiore visibilità su tutte le operazioni della forza lavoro e a preparare le organizzazioni per la crescita e l’espansione. Il software consente alle aziende di gestire team globali dall’assunzione al pensionamento.

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    • Paycom è un software che automatizza tutte le attività che riguardano la gestione delle buste paga, delle spese, degli stipendi, dei pignoramenti e delle imposte sui salari. L’obiettivo che si pone è quello di ottimizzare questi processi aziendali facendoti risparmiare tempo e fatica. Potrai infatti elaborare le buste paga, pagare i tuoi dipendenti in modo puntale e accurato e migliorare le tue esigenze in termini di risorse umane.

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    • Square Payroll è uno dei software della suite di Square che si occupa della gestione delle buste paga dei dipendenti, delle spese, delle dichiarazioni fiscali, dell’imposta sui salari, delle assicurazioni sanitarie e del pensionamento. Si tratta di un programma completo che fornisce servizi di gestione stipendi integrati per piccole e medie imprese.

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    • PrimePay è un’ottima soluzione per la gestione degli stipendi che si rivolge principalmente a piccole imprese che necessitano una totale automatizzazione delle attività che quotidianamente richiedono tempi lunghi che possono essere impiegati per concentrarsi maggiormente su altri aspetti.

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    • Paychex Flex è la soluzione all-in-one ideale sia per la gestione degli stipendi che delle risorse umane realizzata per imprese di tutte le dimensioni che si occupano di diversi settori professionali come l’edilizia, la produzione, la ristorazione e la vendita al dettaglio. Si tratta di un software flessibile che segue la crescita della tua azienda, adattandosi ai servizi che offre quest’ultima e ai suoi eventuali cambiamenti nel tempo.

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    • Dayforce HCM, creato da Ceridian, è una soluzione basata su cloud per libro paga, vantaggi, gestione della forza lavoro, analisi, risorse umane, gestione dei talenti e dei documenti. Con rapporti dettagliati sui dipendenti le organizzazioni possono trovare e assumere le persone giuste, creare programmi che supportano l’equilibrio tra lavoro e vita privata, gestire lo sviluppo dei dipendenti, elaborare la retribuzione e amministrare i benefici, il tutto monitorando la conformità durante tutto il ciclo di vita dei dipendenti.

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